Порядок планирования и разработки нанимателями мероприятий по охране труда определен Инструкцией № 111.
Документ:
Инструкция о порядке планирования и разработки мероприятий по охране труда, утвержденная постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 28.11.2013 № 111 (далее – Инструкция № 111).
Наниматель обязан обеспечить разработку плана мероприятий по охране труда. Планирование мероприятий осуществляется на год. Планирование мероприятий, которые требуют значительных финансовых затрат и длительного периода времени на их выполнение, может осуществляться на срок 2–3 года.
В плане помимо наименования мероприятий указываются:
– сроки выполнения мероприятий;
– стоимость их выполнения;
– ответственные за их выполнение лица;
– ожидаемая социальная эффективность мероприятий (количество работников, условия труда которых планируется улучшить, количество работников, условия труда которых планируется привести в соответствие с требованиями санитарно-гигиенических нормативов).
При планировании и разработке мероприятий предусматривается решение следующих основных задач:
– устранение (снижение) профессиональных рисков, улучшение условий и охраны труда, профилактика производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
– обеспечение в соответствии с установленными нормами санитарно-бытовыми помещениями, оснащенными необходимыми средствами и устройствами;
– обучение по вопросам охраны труда;
– информационное обеспечение деятельности по охране труда;
– внедрение передового опыта и научных разработок по охране труда.
Образец плана мероприятий по охране труда
Александр Жук, начальник службы надзора
ОАО «Управление механизации № 12»
