Вопрос-ответ

6 апреля вступило в законную силу  совместное  постановление Минздрава, Министерства внутренних дел (МВД) и Государственного пограничного комитета (ГПК), которым утверждена Инструкция о порядке взаимодействия органов государственного управления.

Документ:

Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК).

С 28.01.2020 в ТК действует гл. 25¹ которая устанавливает особенности регулирования труда работников, выполняющих дистанционную работу.

Справочно:

дистанционной считается работа, которую работник выполняет вне места нахождения нанимателя с использованием для выполнения этой работы и осуществления взаимодействия с нанимателем информационно-коммуникационных технологий (часть первая ст. 3071 ТК). При этом результат труда, как правило, будет передаваться нанимателю с использованием сети Интернет.

Отменен приказ Министерства здравоохранения от 26.03.2020 « О приостановлении периодических медицинских осмотров», который был принят для стабилизации неблагоприятной эпидемической обстановки, вызванной распространением инфекции COVID-19.

Документ: «О правилах  поведения в самоизоляции и форме анкеты лиц, прибывших из стран, в которых регистрируются случаи инфекции COVID-19», постановление  Министерства здравоохранения Республики Беларусь  №24 от 31 марта 2020 г. (далее - Постановление  №24).

Постановлением  №24 установлен режим  для лиц, прибывших в Республику Беларусь из стран, в которых регистрируются случаи инфекции COVID-19, находящихся в самоизоляции в течение 14 календарных дней со дня прибытия в Республику Беларусь.

В Республике Беларусь перечень болезней, представляющих опасность для здоровья населения, таких как чума, холера, сибирская язва и др., дополнен инфекцией, вызванной коронавирусом COVID-19. Это предусмотрено постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 12.02.2020г. № 9.

Справочно: ВОЗ - Всемирная организация здравоохранения

Изучив многочисленные публикации в отечественных и зарубежных изданиях, мы обобщили рекомендации ВОЗ, данные из различных научных источников по профилактике инфекции и дезинфекции при COVID-19, чтобы вы могли эффективно защитить себя и ваших близких.

По миру шествует пандемия, в том числе и в Республике Беларусь. Возникает вопрос:  может ли специалист по охране труда работать удаленно от основного места работы? Из-за эпидемиологической обстановки, остановки отдельных производств или сокращения объемов выпуска продукции, возможно, многих придётся перевести или на удаленную работу или на частичную занятость.

На взгляд  автора, специалист по охране труда в этой ситуации может работать и довольно плодотворно. Для этого надо продумать, какие вопросы по охране труда решить, и какую работу логично делать не на рабочем месте. При ежедневной работе на предприятии много времени занимают важные текущие дела – проведение инструктажей, контроль за состоянием охраны труда, написание предписаний и т.д. И не всегда можно сконцентрироваться над решением серьезных вопросов, которые требуют долгого кропотливого труда.

На какой пункт приложения к Инструкции № 74 нужно ссылаться при направлении на медосмотр работника, работающего за компьютером (ПЭВМ) (сотрудник работает более 50 % рабочего времени за компьютером)?

С введением в действие Инструкции № 74 необходимо ли проходить первичный медосмотр работникам лесной охраны и какие пункты приложений указывать в направлении на медосмотр?

Можно ли нанимателю заменить один вид специальной одежды или специальной обуви другим?

Организация планирует выполнять работы по монтажу электрооборудования при монтаже (демонтаже) грузоподъемных кранов (монтаж (демонтаж) шкафов управления электрических, кнопочных постов, кабелей).

Необходимо ли получать лицензию на деятельность в области промышленной безопасности в части монтажа потенциально опасных объектов при выполнении только работ по монтажу электрооборудования?