Какая ответственность может грозить нанимателю и его ответственным должностным лицам, если по результатам специального расследования установлена вина нанимателя в произошедшем несчастном случае?
Административная, дисциплинарная и уголовная.
Административная ответственность, предусмотренная КоАП, распространяется как на нанимателя, так и на должностных лиц нанимателя. Так, если смерть или повреждение здоровья работника произошли по вине нанимателя, то по итогам проведения специального расследования несчастного случая на производстве государственным инспектором труда на нанимателя будет наложен штраф. Размер штрафа определен в ст. 9.17 КоАП. Кроме того, независимо от наложения административного штрафа на юридическое лицо, по результатам специального расследования штрафные санкции будут применены также к ответственным должностным лицам нанимателя.
Дисциплинарная ответственность распространяется на виновных должностных лиц нанимателя. Так, если нарушение правил охраны труда повлекло за собой гибель или увечье работника, то наниматель будет обязан обеспечить безусловное и немедленное расторжение контрактов с виновными должностными лицами (подп. 1.4 п. 1 Директивы № 1, п. 13 Положения № 1476).
Уголовная ответственность, предусмотренная УК, распространяется также как и дисциплинарная, только на должностных лиц нанимателя.
Так, нарушение правил техники безопасности, промышленной санитарии или иных правил охраны труда должностным лицом, ответственным за их соблюдение (далее – нарушение правил охраны труда), повлекшее по неосторожности профессиональное заболевание либо причинение тяжкого или менее тяжкого телесного повреждения, – наказывается штрафом, или исправительными работами на срок до 2 лет, или ограничением свободы на срок до 3 лет, или лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью или без лишения (часть первая ст. 306 УК).
Нарушение правил охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть человека либо причинение тяжкого телесного повреждения двум или более лицам, – наказывается ограничением свободы на срок до 5 лет или лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью или без лишения (часть вторая ст. 306 УК).
Нарушение правил охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть двух или более лиц, – наказывается лишением свободы на срок от 3 до 7 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью или без лишения (часть третья ст. 306 УК).
Одновременно с этим, Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах» установит организации надбавку к страховому тарифу по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Порядок установления таких надбавок установлен Правилами установления надбавок № 531.
Документы:
Кодекс РБ об административных правонарушениях (КоАП).
Директива Президента РБ от 11.03.2004 № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины» (Директива № 1).
Положение о порядке и условиях заключения контрактов нанимателей с работниками, утвержденное постановлением Совета Министров РБ от 25.09.1999 № 1476 (Положение № 1476).
Уголовный кодекс РБ (УК).
Правила установления надбавок к страховым тарифам по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и скидок с этих тарифов, утвержденные Указом Президента РБ от 25 08 2006 № 531 (Правила установления надбавок № 531).
