Разделы ESPOT.BY
Давайте будем ближе.Присоединяйтесь к нам в социальных сетях:
По результатам проведенной аттестации рабочих мест изменяется размер (объем) компенсаций по условиям труда у некоторых работников. Список работников, у которых изменяются компенсации, передан службой охраны труда кадровику.
Нужно ли кадровику уведомлять работников об этом за месяц?
Проведение аттестации рабочих мест не является чистой инициативой нанимателя. Обязанность нанимателя проводить аттестацию рабочих мест по условиям труда установлена Положением № 253.
По результатам проведенной аттестации рабочих мест работникам предоставляются компенсации по условиям труда. При проведении переаттестации могут изменяться размеры и объемы компенсаций, предоставляемых работающим.
Полный ответ на вопрос читайте в журнале "Я - специалист по охране труда" №20, 2024 г.
Давайте будем ближе.Присоединяйтесь к нам в социальных сетях:
