14 ноября 2023
506 просмотров

Что делать, если при увольнении работник потерял выданные ему ранее средства индивидуальной защиты (далее – СИЗ)?

Ответ

Порядок обеспечения работников СИЗ установлен Инструкцией № 209.

СИЗ являются собственностью нанимателя (помимо арендуемых им СИЗ) и подлежат возврату по окончании периода использования, а также при увольнении работника до окончания периода использования, переводе у того же нанимателя на другую работу, для которой выданные СИЗ не предусмотрены типовыми нормами, нормами организации (п. 23 Инструкции № 209).

При причинении ущерба нанимателю работник может быть привлечен к материальной ответственности в порядке и на условиях, установленных гл. 37 ТК.

 

Полный ответ на вопрос читайте в журнале "Я - специалист по охране труда" №9, 2023 г.

Если вы заметили ошибку в тексте актуального комментария, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.

Вы тут в первый раз? Оформляйте демо-подписку и читайте статьи без ограничений 24 часа!