15 декабря 2015
2909 просмотров

Каков порядок расчета продолжительности дополнительного отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда?

Ответ

...

Дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда предоставляется с учетом результатов аттестации рабочих мест по условиям труда (ст. 157 ТК).

Порядок и условия предоставления названного дополнительного отпуска определен постановлением № 73.

Документ:

постановление Совета Министров Республики Беларусь от 19.01.2008 № 73 «О дополнительных отпусках за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и особый характер работы» (далее – постановление № 73).

Продолжительность дополнительного отпуска, полагающегося работнику, за работу с вредными и (или) опасными условиями труда определяется в зависимости от установленного по результатам аттестации класса (степени) вредности и (или) опасности условий труда (приложение 1 к постановлению № 73).

В счет времени работы, дающей право на указанный дополнительный отпуск, засчитываются дни, в которые работник был занят на работе с вредными и (или) опасными условиями труда полный рабочий день.

Полный ответ читайте в журнале " Я - специалист по охране труда" №23, 2015 г. 

Элла Горюнова, ведущий инженер по охране труда ОАО «Управляющая компания холдинга «Белорусские обои»

Если вы заметили ошибку в тексте актуального комментария, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.