ESPOT.BY | Ознакомление с результатами аттестации рабочих мест по условиям труда вновь принятых работников

Сохранить ссылку

Мои ссылки

27 января 2021

819 просмотров

В учреждении прошла очередная аттестация рабочих мест. Материалы аттестации хранятся в отделе охраны труда согласно приказу об аттестации.

Если в организацию будут приниматься новые работники на эти рабочие места до следующей аттестации, то нужно ли их ознакамливать с результатами предыдущей аттестации (в карте аттестации рабочего места)?
Кто это должен сделать – кадровик при оформлении приема работника или специалист по охране труда при проведении вводного инструктажа по охране труда?

Ответ

1. Да, вновь принятых работников необходимо ознакамливать с результатами предыдущей аттестации (в карте аттестации рабочего места по условиям труда).

2. Целесообразно возложить обязанность по ознакомлению вновь принятых работников с результатами аттестации рабочих мест по условиям труда на службу охраны труда (специалиста по охране труда) организации.

Полный ответ на вопрос читайте в журнале "Я - специалист по охране труда" №2, 2021 г.

Если вы заметили ошибку в тексте актуального комментария, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

предыдущий вопрос Периодический медосмотр в период пандемии

следующий вопрос Медицинская комиссия для работающего по двум профессиям

↑Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.

Вы тут в первый раз? Оформляйте демо-подписку и читайте статьи без ограничений 24 часа!