Разделы ESPOT.BY
Давайте будем ближе.Присоединяйтесь к нам в социальных сетях:
В организацию принят на работу 17-летний сварщик. Пока он работает слесарем. Он женился и стал эмансипированным. В соответствии со ст. 172 ТК (список по вредным условиям труда) ему нельзя выполнять сварочные работы, однако по заключению медкомиссии ему дано разрешение выполнять их до 4 ч в день. Наниматель с этим не согласен, но не может найти в законодательстве подтверждения или опровержения выводов медкомиссии.
Кто прав? Может ли эмансипированный сварщик работать во вредных условиях труда?
Несовершеннолетний работник не может выполнять сварочные работы, за исключением случаев прохождения практики, производственного обучения.
Не допускается привлечение лиц моложе 18 лет к выполнению тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, к подземным и горным работам, кроме случаев привлечения к выполнению указанных работ обучающихся в учреждениях образования в возрасте от 16 до 18 лет при прохождении ими практики, производственного обучения (часть третья ст. 16 Закона об охране труда).
Полный ответ на вопрос читайте в журнале "Я - специалист по охране труда" №16, 2022 г.
Давайте будем ближе.Присоединяйтесь к нам в социальных сетях:
