Проводницу приговорили к году условно
Пассажирка поезда Минск – Мурманск решила покинуть вагон, когда поезд начал движение. Проводница Минского вагонного участка УП «Минское отделение Белорусской железной дороги» нарушила правила эксплуатации железнодорожного транспорта, открыв откидную площадку для высадки женщины.
В результате пожилая женщина при выходе из движущегося поезда упала на спину и ударилась головой, получив тяжкие повреждения. Претензий к проводнице у нее нет. С учетом этого, а также того, что обвиняемая является матерью-одиночкой, она была приговорена по ч. 1 ст. 314 Уголовного кодекса РБ (нарушение правил безопасности движения или эксплуатации железнодорожного транспорта) к одному году лишения свободы условно с лишением права работать проводником пассажирского вагона в поездах сроком также на год.
Это был хвостовой вагон, и по правилам его дверь должна быть открыта при отправлении поезда. Но в любом случае откидывать площадку для высадки не следовало – за такое нарушение проводница и была наказана.
Травмы различной степени тяжести.
На стройплощадке рухнула стрела крана
На строительной площадке в Мозырском районе рухнула стрела монтажного крана МКГС-100 грузоподъемностью 100 т. Инцидент произошел во второй половине дня 21 февраля.
Место происшествия было оцеплено для проведения мероприятий по установлению специалистами причины падения стрелы. По одной из версий, к падению стрелы привели ошибочные действия обслуживающего персонала.
Пострадавших нет.
Начало формы
Пострадавшему потребовалось 4 года для признания травмы производственной
Бывший рабочий Гомельского химзавода А. Климов только спустя 4 года доказал, что получил производственную травму. Инвалид III группы ходил по судам, департаментам, исполкомам, управлениям, министерствам, прокуратурам, администрациям, которые долго держали круговую оборону: хоть рабочий и пострадал на заводе, в рабочее время, при исполнении обязанностей, но травма его – непроизводственная.
После 32 лет работы на химзаводе рабочего уволили после установления группы инвалидности. При увольнении работнику не был предложен перевод.
17 февраля Гомельский областной суд определил: обязать Гомельское управление Госинспекции по труду составить акт формы H-1. Интересы в суде бывшего рабочего представлял правовой инспектор независимого профсоюза РЭП Леонид Судаленко. После оформления акта формы Н-1 А. Климов может рассчитывать на страховые выплаты.
В мае 2011 г. аппаратчик обжига ОАО «Гомельский химзавод» А. Климов, находясь на рабочем месте, зашел на эстакаду разгрузки жидкой серы, потерял сознание и упал. Он получил травмы различной степени тяжести. Нанимателем был составлен акт о непроизводственной травме.
Наниматель сослался на предположительное медицинское заключение врача заводского медпункта о том, что причиной обморока стало «болезненное состояние», поскольку когда-то рабочий обращался за консультацией в кардиологический диспансер по поводу повышенного давления.
Работника уволили с формулировкой «в связи с несоответствием работника выполняемой работе вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению работы».
Вместе с тем управление здравоохранения Гомельского облисполкома и Минздрав в ответах на обращения А. Климова написали, что возможные причины потери сознания работником во время несчастного случая достоверными медицинскими данными не подтверждены и являются только мнением врача, высказанным в предположительной форме.
Рабочий регулярно проходил медицинскую комиссию, получал допуск к работе, на учете в кардиологическом диспансере не стоял, а эскулапы лечебного участка химзавода ссылаются на гипотетические предположения.
Источник: www.tut.by
