Одними из основных направлений государственной политики в области охраны труда являются приоритет сохранения жизни и здоровья работающих, а также ответственность работодателя за создание здоровых и безопасных условий труда (ст. 5 Закона об охране труда).
Кроме того, наниматель несет обязанность по обеспечению проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (часть вторая ст. 17 Закона об охране труда).
При наличии определенных условий в обязанности нанимателя входит проведение комплексной гигиенической оценки условий труда.
