Система управления охраной труда (далее – СУОТ) должна быть разработана каждым нанимателем, которым становятся даже при найме одного работника. Требование об этом содержится в ст. 17 Закона об охране труда, который возлагает на нанимателя обязанность по разработке, внедрению и поддержанию функционирования СУОТ, обеспечивающей идентификацию опасностей, оценку профессиональных рисков, определение мер управления профессиональными рисками и анализ их результативности, разработке и реализации мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
Страница № 44
Как разработать эффективную СУОТ для организации
Наверх
